Retour sur le Colloque UNEA 2025 à Paris : Management, RH et performance au cœur des EA
Catégorie
Actualité
Date de publication
22 juillet 2025
Mardi 24 juin 2025, Paris a accueilli un événement incontournable pour l’écosystème des Entreprises Adaptées (EA) : le colloque annuel de l’UNEA. Un rendez-vous riche en échanges, en rencontres et en perspectives, où la performance des EA, dans un contexte économique tendu, a été le fil rouge des débats.
Une journée sous le signe du management et de la politique RH
Le programme du colloque a mis l’accent sur les leviers de performance à activer en période d’incertitude : management innovant, politique RH adaptée, marque employeur forte, accueil des jeunes générations, intelligence artificielle, qualité de vie au travail (QVT)… Autant de sujets qui résonnent particulièrement avec la mission et les valeurs de l’Atelier Contact Apajh, présent à l’événement grâce à son rattachement à la Fédération Apajh et son adhésion à l’UNEA.
Des rencontres marquantes et des échanges constructifs
Ce colloque a aussi été l’occasion de retrouvailles chaleureuses, notamment avec Christophe Cubizolle, ancien directeur de l’Atelier Contact. Parmi les temps forts, une interview croisée entre la présidente de l’UNEA et un représentant de l’État a permis de clarifier la relation complexe entre les EA et les pouvoirs publics, notamment autour des aides au poste, une enveloppe financière essentielle mais soumise à des fluctuations et à des incertitudes budgétaires.
L’intervention de Benjamin Maurice a souligné l’attention portée par l’État aux modèles économiques des EA, tout en rappelant les tensions budgétaires actuelles. Ces échanges ont mis en lumière l’importance de défendre le modèle des EA et de sécuriser leur financement pour garantir leur mission sociale et leur performance économique.
L’UNEA, porte-voix et partenaire des Entreprises Adaptées
Mais au fait, l’UNEA, c’est quoi ? L’Union Nationale des Entreprises Adaptées joue un rôle clé : elle porte la voix des EA auprès des pouvoirs publics, diffuse des appels d’offres réservés et propose des formations adaptées aux spécificités de ces structures. Ces formations, reconnues pour leur approche humaine, accompagnent les EA dans leur développement et leur professionnalisation.
À l’Atelier Contact Apajh, ces sujets font partie intégrante de notre ADN. Notre direction collégiale insuffle une dynamique d’amélioration continue, favorise la synergie d’équipe et place la performance, la responsabilité environnementale et le bien-être des collaborateurs au centre de notre action.
Une campagne nationale pour donner du sens à la performance
L’UNEA a profité du colloque pour lancer une campagne nationale sur LinkedIn : « La performance qui a du sens ». Cette initiative vise à valoriser l’impact des EA, à montrer que leur performance ne se limite pas aux chiffres, mais qu’elle s’incarne aussi dans leur mission sociale, leur engagement humain et leur contribution à une société plus inclusive.
Ce colloque a confirmé que, malgré un contexte économique exigeant, les Entreprises Adaptées savent faire preuve d’agilité, d’innovation et de solidarité. L’Atelier Contact Apajh, fidèle à ses valeurs, continuera de s’engager pour une performance qui a du sens, au service de l’inclusion, du progrès social et du bien-être de tous.
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